2010年7月5日，局黨委召開了本年度領導班子民主生活會。
這次會議的主題是：“通過認真學習貫徹《廉政準則》和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，對照干部職工提出的意見與建議，分析自身黨性修養(yǎng)方面存在不足，進一步改進工作作風。”為了開好這次會議，局黨委就會議有關事項向省委組織部、省紀委和國資委黨委進行了專門請示，并按照要求認真做好準備。
局黨委在5月初向領導班子成員下發(fā)了關于召開民主生活會議的通知，向基層單位黨委下發(fā)了關于民主生活會議征集意見建議的通知。局黨委書記、局長茍潤祥專門做了批示，要求局黨委成員按照會議要求，認真對照自己的思想、工作和學習情況，分析存在的問題，按照分管的工作提出改進的意見和措施，并撰寫好會議發(fā)言材料。要求各單位認真開展意見征集活動，真誠地聽取廣大干部群眾對局和總公司班子的意見和建議，并鼓勵大家為局改革發(fā)展建言獻策。局政治工作部和機關黨委分別就基層黨委和機關黨委征集的意見和建議進行分類歸納整理，并原汁原味抄送到黨委班子成員手中。
7月5日下午，民主生活會按期召開。局黨委書記、局長茍潤祥、局黨委委員、紀委書記王世杰，局黨委委員、副局長劉建民，局黨委委員、副局長郭三民、局總公司局黨委委員、局總工程師王建國和局總公司局黨委委員、局副巡視員孫彥忠等6位領導全部參加了會議。省紀委三室副主任王志鋒、省國資委領導干部處副處長李金濤出席了這次會議。局政治工作部、辦公室、機關黨委、紀委等有關部門負責同志列席了會議。
會議由黨委書記、局長茍潤祥同志主持。
會議首先學習了局黨委關于召開民主生活會的通知，對會議的主題和有關要求進一步明確；二是政治工作部主任王振華通報了基層單位干部職工的意見和建議，機關黨委副書記余新威通報了機關各支部的意見和建議；三是六位領導班子成員按照會議要求，聯(lián)系自己的思想和分管工作分別做了專題發(fā)言，認真開展了批評與自我批評，并結(jié)合干部職工的意見與建議進行檢查分析，對有關問題提出了整改意見和措施。
省紀委三室副主任王志鋒、省國資委領導干部處副處長李金濤兩位領導在會上分別做了講話，他們對局近年來在經(jīng)濟工作、改革工作、班子建設和精神文明創(chuàng)建等方面的工作給予了很高的評價，對這次會議給予了充分肯定，并對今后工作提出了指導意見。
茍潤祥局長最后對班子成員提出五點希望和要求：一是強化責任，勤奮工作。責任既是一種情操，一種境界，又是一種世界觀、價值觀和黨性觀的反映，作為領導干部，責任還是一種擔當和義務。在其位就要謀其政，既然已經(jīng)選擇這個崗位，就應盡最大努力、積極主動、大膽工作，認真抓好各自職責內(nèi)的工作；二是嚴格要求，做好表率。以黨員領導干部的標準嚴格要求自己，帶頭遵守黨紀國法，帶頭執(zhí)行中央，省委以及全局各項政策規(guī)定，帶頭執(zhí)行《廉政準則》。要求別人不做的，自己首先不做，要求別人作到的，自己首先帶頭做到。三是以人為本，為民解憂。以領導干部的標準嚴格要求自己，身體力行和模范遵守各項規(guī)章制度。要帶頭堅持以人為本，尊重職工群眾的共同愿望和首創(chuàng)精神，努力辦好職工群眾迫切希望辦的實事，在對立統(tǒng)一中把握各方面的利益訴求，實現(xiàn)和諧發(fā)展、平安發(fā)展。四是加強溝通，求同存異。加強班子內(nèi)部之間的溝通、交流，關心。遇事多商量、多研究，決策講程序、講民主；大事講原則，講政策；小事講風格、講包容。 五是顧全大局，維護團結(jié)。把講政治、顧全局作為行為準則，凡事以是否符合黨的路線方針政策、是否符合全局利益為前提，不計較團體利益甚至是個人利益。要像愛護自己的眼睛一樣愛護班子的團結(jié)，班子成員之間要相互關心、相互幫助、相互提醒，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。
從總體情況看，這次會議開得很成功，達到了預期效果。一是班子成員態(tài)度端正，思想重視，準備充分。班子成員都能夠把這次會議作為認真學習貫徹《廉政準則》，開展創(chuàng)先爭優(yōu)，認真查找自身存在問題、切實改進作風的重要工作來認真對待。二是主題明確，自查深刻。班子成員能夠通過查找思想、工作、學習、生活和廉政等方面存在的不足，結(jié)合征集的意見和建議，虛心接受群眾意見，并認真開展批評與自我批評，提出了今后改進和努力的方向。三是對今后工作方面提出的改進措施比較得當。
會議要求班子成員對群眾的意見要認真分析研究，分工反饋，是政策宣傳不到位的就做好政策宣講，一時不能滿足群眾愿望的問題做好解釋工作，有條件解決的問題一定要及時改進和解決。